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湖南日?qǐng)?bào)·新湖南通訊員（梁建東）“請(qǐng)雙方保持肅靜，現(xiàn)在，懷化市鶴城區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)巡回仲裁庭正式開(kāi)庭……?！?/p>

6月26日，伴隨仲裁錘敲擊的響聲，懷化市鶴城區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)巡回仲裁庭在河西經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)正式開(kāi)庭，巡回庭公開(kāi)審理了一起勞動(dòng)者主張補(bǔ)繳社保、未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資等權(quán)益的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。

來(lái)自河西經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)的工作人員和各企業(yè)負(fù)責(zé)人、勞動(dòng)者參與了旁聽(tīng)。庭后，經(jīng)過(guò)仲裁員釋法調(diào)解，用人單位最終意識(shí)到了繳納社會(huì)保險(xiǎn)和簽訂勞動(dòng)合同的重要性，并最終與勞動(dòng)者達(dá)成調(diào)解意見(jiàn)，雙方補(bǔ)簽了勞動(dòng)合同，簽署了調(diào)解協(xié)議。

此次公開(kāi)巡回庭旨在通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)庭審以案說(shuō)法、以庭釋法、以審普法，不斷提高企業(yè)主及勞動(dòng)者對(duì)法律法規(guī)的認(rèn)知度、熟悉度，為旁聽(tīng)者提供了與仲裁庭審“零距離”接觸的機(jī)會(huì)，同時(shí)為企業(yè)主和勞動(dòng)者上了一堂生動(dòng)的勞動(dòng)法律課，具有一定的代表性和警示作用。

“我要回去查一下，有沒(méi)有這樣的問(wèn)題，有的話(huà)必須盡快補(bǔ)起來(lái)?！被顒?dòng)結(jié)束后，參與旁聽(tīng)的各企業(yè)負(fù)責(zé)人紛紛表示此次觀摩勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的審理過(guò)程，不僅具有法律教育意義，同時(shí)也具有重要的實(shí)踐意義，學(xué)有所獲，學(xué)有所益。

接下來(lái)，懷化市鶴城區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)將繼續(xù)挑選具有典型、指導(dǎo)意義的案件，持續(xù)開(kāi)展巡回仲裁庭活動(dòng)，公開(kāi)審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，把案件處理過(guò)程變?yōu)槠辗ǖ那把仃嚨?。通過(guò)讓基層調(diào)解組織、企業(yè)負(fù)責(zé)人、勞動(dòng)者等參與庭審觀摩，不斷提高企業(yè)的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)意識(shí)、勞動(dòng)用工規(guī)范、員工的理性維權(quán)意識(shí)和基層的矛盾化解能力，進(jìn)一步推進(jìn)優(yōu)化用工服務(wù)工作，深化打造構(gòu)建用工和諧園區(qū)，切實(shí)達(dá)到“審理一案、宣傳一方、和諧一域”的良好效果。

（一審 楊立群；二審 楊曉軍；三審 楊文彬）

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